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Gobierno corporativo para empresas que quieren perdurar.

-%

En tiempo vs consultora

convencional

100%

de clientes con Consejo ya instalado

9

meses promedio después de Legacy + Governance

Integracion con Governance system

Diseñamos e instalamos órganos de gobierno familiar y corporativo en empresas PyMEs del norte de México.

 

"Sin gobierno funcional, el legado del fundador es un riesgo. Con nosotros, es una transición ordenada."

9–12

meses de proceso

100%

Orientado al consejo

PORTAFOLIO DE SERVICIOS

Etapas integrales para cada momento de su empresa

Cada etapa combina los servicios que SCHMART CONSULTING HUB ha desarollado durante años en las empresas PyMes del norte de México. Diseñamos intervenciones completas que dejan a la empresa con un gobierno funcional, profesional e independiente del fundador.

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Para empresas medianas que aún no están listas para un Consejo de Administración formal, pero ya tienen necesidad de empezar a ordenarse. Pre-Governance prepara el terreno para una gobernanza completa.

Pre-Governance

— Prepara el terreno para gobierno formal

Consejo Consultivo

Consejo de Familia

Diagnóstico de viabilidad hacia Governance Esencial

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Esencial Governance

— Para empresas familiares que ordenan su gobierno

Para empresas que ya operan sin estructura formal de gobierno. Instala lo necesario para que la dirección rinda cuentas y la propiedad esté representada y ordenada.

Consejo de Administración

Junta General de Accionistas

Formación de comité 

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Resuelve simultáneamente el gobierno familiar y el corporativo, porque uno no funciona sin el otro. Recomendado cuando el fundador piensa retirarse en los próximos 3 a 5 años.

Governance Familiar

— Para empresa familiar con sucesión pendiente — Legacy + Governance

Consejo de Familia

Protocolo Familiar

Consejo de Administración

Plan de sucesión directiva

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Governance Integral

— Estructura completa con Consejeros Independientes

Para empresas que requieren institucionalizarse de forma completa, cubriendo todos los órganos de gobierno y los principales comités.

Governance Familiar

Alineación Alta Dirección

2 comités adicionales

Consejeros Independientes

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Governance + ESG

— Para empresa madura con requerimiento bancario o de inversionistas sobre criterios ambientales.

Indicado cuando la empresa enfrenta requerimientos formales de reporte ambiental por parte de bancos, inversionistas extranjeros o reguladores sectoriales — o cuando la empresa tiene una problemática ambiental concreta vinculada a su operación que debe ser supervisada al nivel del consejo.

Governance Integral

Comité ASG del Consejo

Diagnóstico TCFD

Sistema ASG operativo

NUESTRO ENFOQUE

Un enfoque innovador al gobierno corporativo

IADA

consejero independiente

EGADE

Programa gobernatura climatica

Primero la familia, de la mano del consejo.

En la empresa familiar no existe un Consejo de Administración funcional sin acuerdos familiares previos.

Enfoque colaborativo con el equipo directivo

Mantenemos transparencia con el Consejo y la dirección a lo largo de todo el proceso.

Salimos cuando ya no nos necesitan.

El éxito es que el consejo opere autónomamente. 

Combinamos décadas de experiencia industrial y consultiva
Con el compromiso a la excelencia y un enfoque colaborativo, estamos en posición única para entender tu empresa y ayudarte a alcanzar el siguiente nivel de gobierno, responsabilidad y gestión.

PORQUE ELEGIRNOS

Resultados que perduran generaciones

Estamos comprometidos con entregar el mayor nivel de servicio, instalando órganos de gobierno que funcionan más allá del proyecto, más allá del fundador, más allá de la siguiente crisis.

Trayectoria comprobada

Empresas familiares del norte de México que han pasado de operación informal a gobierno corporativo formal con consejeros independientes y procesos de sucesión claros.

Enfoque colaborativo

Con nuestras alianzas, nuestro cliente recibe una solución integral — gobierno, legal, fiscal y operativo — coordinada por SCH, sin tener que armar el rompecabezas.

📊

Soluciones Integrales

Diseñamos intervenciones completas que dejan a la empresa con un gobierno funcional, profesional e independiente del fundador.

NUESTRO PROCESO

Desarrollamos un proceso que genera valor real

01

Reunión de diagnóstico

Entender la empresa, la familia y sus objetivos. Entrevistas individuales con cada miembro relevante, revisión de estatutos y mapa de tensiones existentes.

02

Diseño

Trabajamos con usted para construir la estructura que se ajuste a su realidad: órganos, reglamentos, protocolos y calendarios.  Diseñamos a la medida.

03

Implementación

Trabajamos de la mano con su equipo para instalar los órganos, redactar los documentos y firmar ante notario lo que aplique. Cada hito es verificable.

04

Monitoreo y Acompañamiento

Monitoreamos los indicadores clave durante los primeros meses de operación. Ajustamos lo que haga falta y apoyamos al cliente para operar con autonomía

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4

meses proceso

100%

de clientes con Consejo ya instalado

NUESTRO COMPROMISO

Construimos soluciones que generan resultados

Con una trayectoria comprobada, un enfoque colaborativo y el compromiso con la excelencia, estamos posicionados para ayudarle a profesionalizar su empresa, ordenar la sucesión y dejarla lista para la siguiente generación.

NUESTRO BLOG

Explora insights y mantente al día

Nuestro blog presenta perspectivas de nuestro equipo sobre gobierno corporativo, riesgos climáticos y sustentabilidad — enfocadas en la empresa industrial y familiar del norte de México.

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Cuándo conviene un Consejo Consultivo en lugar de un Consejo formal

StockCake-Legado_en_el_Liderazgo-1877910-medium.jpg

Por qué Legacy y Governance siempre van juntos en empresa familiar

StockCake-Sala_de_juntas_desde_arriba-2129332-medium.jpg

El error más común al instalar un Consejo de Administración por primera vez

UNA CONVERSACION ES SUFICIENTE PARA SABER POR DONDE EMPEZAR

¿Listo para transformar
tu
empresa?

Da el siguiente paso. Agenda una reunión de diagnóstico de 60 minutos — sin costo ni compromiso. El equipo escucha tu problema y te dice qué capa necesitas primero y por qué.

01

Diagnóstico

60 min · 

02

Propuesta

5 dias habiles

03

Inicio

Semanas 1-2

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Consulting Hub

Impulsamos la transformación con estrategia y sustentabilidad

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